Date et l’heure : 18 novembre 2020 – 9 h HP, 10 h HM, 11 h HNC, 12 h HE, 13 h HA,  13 h 30 HNT

Conférencière : Andreanne Angehrn (MA)

Panel :

Lucie Tremblay

Directrice de police adjointe, Services de police de VIA
Rail Canada, Secrétaire de l’Association canadienne des chefs de police
(ACCP) – Comité sur les ressources humaines et l’apprentissage

Vaughn Charlton

Directeur, Analyse comparative entre les sexes à la
GRC

Micki Ruth

Présidente de la commission de police d’Edmonton,
Présidente de l’Association canadienne de gouvernance de police

Description :

Les hommes et les femmes dans le corps policier connaissent des niveaux de stress élevés en raison de leur profession. Les femmes
policières en particulier rapportent des niveaux plus élevés de dépression, de trouble de stress post-traumatique et d’anxiété par rapport à
leurs homologues masculins. L’expérience des femmes dans le milieu policier peut être très différente de celle de leurs collègues qui sont
des hommes.
Cette conférence portera sur les informations recueillies dans le cadre d’une étude sur les agents de police de la Saskatchewan. La
présente étude a été conçue pour:
• Examiner la réalité des hommes et des femmes policiers à travers des entrevues;
• Explorer les distinctions et les similitudes entre l’expérience d’être policier entre les hommes et les femmes;
• Comprendre comment les différences entre les genres dans leurs expériences professionnelles peuvent être liées à la santé
mentale des policiers.

Une table ronde avec de- réels policiers suivra la présentation.

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Date et l’heure : 5 novembre 2020, 12 h 00 – 12 h 45 HNE, 11 h 00 – 11 h 45 HNC

Projet: Essai clinique randomisé afin d’examiner l’efficacité du traitement d’une nouvelle approche en rééducation cognitive auprès du personnel de la sécurité publique qui souffre de trouble de stress post-traumatique (TSPT) et de symptômes concomitants

Présenté par :

D^re Margaret McKinnon, Co-chaire de recherche et Professeure agrégée  au département de psychologie et de neuroscience cognitive de l’Université McMaster

L’objectif de la présente étude est d’examiner l’efficacité d’une stratégie d’intervention appelée Formation en gestion des buts (FGB). Cette formation vise à réduire les changements du rendement cognitif et à améliorer les délais de retour au travail des membres du PSP souffrant de TSPT ou d’autres troubles.  Le programme de FGB s’est déjà avéré efficace avec d’autres groupes, nous espérons donc que le PSP répondra de façon similaire. En utilisant les meilleures pratiques d’essai clinique randomisé, l’équipe de recherche offrira la formation à un important groupe de membres du PSP.

Rapport sur l’application des connaissances

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Date & Heures : 22 octobre 2020 : 13 h 00 à 13 h 45 HNE, de 11 h 00 à 11 h 45 HNC

Projet 1 : Personnel de la sécurité publique pancanadien : application des connaissances et développement stratégique continus (Pan-Canadian Public Safety Personnel: Ongoing Knowledge Translation and Strategic Development)

Présenté par : Dr Nick Carleton, Professeur de psychologie, Faculté de psychologie de l’Université de Regina

Utilisateur des connaissances : Sgt Casey Ward, Service de police de Regina et Président, Fédération des policiers de la Saskatchewan

Ce projet se base sur les données recueillies auprès du personnel de la sécurité publique (PSP). L’équipe a travaillé en collaboration avec des chercheurs, des boursiers postdoctoraux, et des étudiants diplômés afin de déterminer les principaux enjeux auxquels fait face la population du PSP (p. ex., les taux de suicide, les taux de problèmes de santé mentale).

Projet 2 : The SKIP study: Sudarshan Kriya Yoga In Post traumatic stress injury (SKIP), an RCT for Public Safety Personnel

Présenté par : Dr. Dr Paris Lai, Psychiatre titulaire, Université Western,
Dre Akshya Vasudev, Professeure agrégée de psychiatrie, gérontopsychiatrie et neurosciences, Université Western

Utilisateur des connaissances : Steve Stokan, Service de police de la ville de London

Les traitements actuels pour les BSTP incluent les médicaments et la psychothérapie. Quoique ces stratégies, seules ou combinées, apportent une amélioration significative aux BSTP, elles peuvent être dispendieuses et demander beaucoup de temps. Ces inconvénients signifient qu’il y a un besoin urgent pour d’autres types de thérapie qui sont relativement abordables et facilement accessibles dans la communauté. L’objectif de la présente étude est d’évaluer l’efficacité et la sécurité de programmes communautaires alternatifs. Ces traitements incluent le programme Sudarshan Kriya yoga (SKY) et le Health Enhancement Program (HEP).

Rapport sur l’application des connaissances – Projet 1

Rapport sur l’application des connaissances – Projet 2

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Date & Heures : 15 octobre 2020 – 10 h 30 HNP, 11 h 30 HNC, 12 h 30 HAC, 13 h 30 HNE, 14 h 30 HNR, 15 h HNT

Description :

Les travailleurs de première ligne canadiens, y compris ceux œuvrant dans le domaine de la gestion des urgences, peuvent être déployés ou devoir entrer en activité durant une urgence de longue durée comme la réponse à la pandémie actuelle. Alors que nous progressons à travers cette urgence, nous devons explorer des moyens d’assurer que nos travailleurs de première ligne soient résilients et préparés mentalement à faire face au stress et aux demandes de la prochaine phase de la pandémie. Lors de cette table ronde virtuelle, nous discuterons de moyens pour reconnaître et prévenir l’épuisement professionnel, et prendre mieux soin de soi et de nos équipes.

Conférenciers :

D^r R. Nicholas Carleton, Directeur scientifique de l’ICRTSP, professeur de psychologie à l’Université de Regina

Jason Shaw, Chef adjoint de la Protection civile, Services d’Incendie et paramédicaux de la ville de Winnipeg

Membres du panel :

Matthew Pegg, Chef des services d’Incendie et responsable de la réponse à la COVID-19 pour la ville de Toronto

Tom Sampson, Chef de l’Agence de gestion des urgences de la ville de Calgary

Téléchargez la présentation ici

Télécharger l’affiche : OCT 15 VTH FR

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Date & Heures: 29 septembre 2020, 10 h HNP, 12 h HAC, 13 h HNE, 14 h 30 HNT

Présentateur:

D^re Heather Haddjistavropoulos

professeure de psychologie à l’Université de Regina, Fondatrice et Directrice générale de Online Therapy Unit, et Directrice de recherche de l’équipe offrant la Thérapie cognitive comportementale sur Internet pour le personnel de la sécurité publique (PSPNET)

Description:

Dans le cadre du Plan d’action nationale du gouvernement du Canada sur les blessures de stress post-traumatique, le PSPNET a été créé afin de livrer et d’évaluer la thérapie cognitive comportementale sur Internet, aussi appelée TCCI, adaptée spécifiquement pour aider le personnel de la sécurité publique (PSP). La TCCI a été conçue dans le but d’atténuer la dépression, l’anxiété et les blessures de stress post-traumatique. Le PSPNET est situé à l’Université de Regina et fait partie de l’Institut canadien de recherche et de traitement en sécurité publique (ICRTSP).

Dans ce webinaire, D^re Heather Hadjistavropoulos donnera un aperçu 1) de la façon dont le PSPNET s’est développé; 2) des différents services offerts; 3) des résultats intérimaires concernant l’utilisation par les clients et l’amélioration des symptômes; et 4) des nouvelles avancées du PSPNET, dont une démarche visant particulièrement le trouble de stress post-traumatique, ainsi que le lancement du PSPNET en français pour les membres du PSP au Québec.

D^re Heather Hadjistavropoulos est professeure de psychologie à l’Université de Regina, Fondatrice et Directrice générale de Online Therapy Unit, et Directrice de recherche de l’équipe offrant la Thérapie cognitive comportementale sur Internet pour le personnel de la sécurité publique (PSPNET). D^re Haddjistavropoulos est une des leaders en recherche dans le domaine des services électroniques en santé mentale.

Download : PSPNET Virtual Town Hall FR

Date & Heures: 10 septembre 2020, 10 h HNP, 11 h HNC, 12 h HAC, 13 h HNE, 14 h Heure normale de l’Atlantique, 14 h 30 HNT

Présentateur:

D^r Peter Cornish

Psychologue, Professeur honoraire de recherche à l’Université Memorial de Terre-Neuve-et-Labrador, fondateur et Président du modèle de soins, Stepped Care Solutions 2.0 – partenaire administratif principal d’Espace mieux-être Canada, Directeur des services psychologiques et de counseling de l’Université de la Californie – Berkeley.

Modératrice : Dre Alexandra Heber

Présidente, Groupe de travail de l’ICRTSP sur la COVID-19 ; Psychiatre en chef, Direction générale des professionnels de la santé, Anciens Combattants Canada; Professeure adjointe, Faculté de psychiatrie, Université d’Ottawa.

Description:

Il s’agit de la présentation du portail de services de santé mentale d’Espace mieux-être Canada, qui offre gratuitement des programmes de soins de base en santé mentale pour toute la population du Canada. Ce portail multiservice offre une vaste gamme de programmes pour adultes et jeunes y compris, des ressources éducatives, des outils d’interprétation autonome, de guidance, une communauté de soutiens, et du counseling par texto, téléphone, ou vidéo. La programmation est accessible en français et en anglais, 24 heures/7 jours, et ce sans temps d’attente.

Download : Sept 10 VTH FR

Lien Vidéo

Date & Heures: 22 juin 2020, 10 h HNP, 12 h HAC, 13 h HNE, 14 h 30 HNT

Présentateur:

Meghan Provost

Directrice, Mieux-être en milieu de travail et bien-être des employés

Service correctionnel du Canada / Gouvernement du Canada

Description:
Le Comité directeur sur les blessures de santé mentale de Service correctionnel Canada anime une présentation et un panel d’experts afin de discuter comment soutenir les employés à l’aide de stratégies pour les aider à prendre soin de leur santé durant la pandémie de la COVID-19, et apprendre travailler ensemble afin de façonner la « nouvelle normalité ».

Date & Heures: 18 Juin, 2020 10 h 00 HNP, 11 h 00 HNC, 13 h 00 HNE, 14 h 00 HNA, 14 h 30 HNT

Présentateur: Dr. Ken Balderson MD,CM FRCP(C)

Description:
Cette assemblée fournira une brève révision des impacts psychologiques sur les travailleurs de la santé impliqués dans les soins aux patients pendant l’épidémie du SRAS et des facteurs sociaux et professionnels associés aux répercussions psychologiques. Les leçons tirées de l’épidémie de SRAS pourraient aider à atténuer les impacts psychologiques des travailleurs aux prises avec la pandémie de la COVID-19.
Le Dr Ken Balderson MD, CM FRCP (C) est psychiatre consultant à la clinique des traumatismes liés au stress opérationnel de St. Joseph et professeur adjoint à l’Université Western. Au cours de l’épidémie de SRAS, il a été directeur médical du programme de santé mentale pour patients hospitalisés du St. Michael’s Hospital de Toronto et coauteur de l’étude sur l’impact du SRAS.

Date: 11 juin 2020 , 10 h 00 HNP / 11 h 00 HNR / 12 h 00 HNC / 13 h 00 HNE / 14 h 00 HNA / 14 h 30 HNT

Présenté par :

Randy Mellow
Chef, Services Paramédicaux de Peterborough
Président, Chefs Paramédics du Canada
Membre, ICRTSP, Comité Directeur en Sécurité Publique

Dr Ronald D. Camp II, Ph.D., IAS.A
Co-directeur Académique, Programme de Perfectionnement des Administrateurs (PPA) (SK)
Professeur Associé (Leadership et Gouvernance), UofR Hill-Levene Écoles de Commerce

Description:

Cette session de questions et réponses fournira une discussion supplémentaire au séminaire en lighe tenu le 7 mai 2020 de l’ICRTSP intitulée Le leadership du PSP et la santé mentale (pour visionner l’enregistrement de la partie 1, cliquez ici: https://attendee.gotowebinar.com/recording/ 5231826376406792716). Le point central de la partie 1 était les contraintes auxquelles sont confrontés le PSP et leurs dirigeants. Les présentateurs ont discuté de quelques bonnes pratiques sur la façon dont les leaders peuvent créer des environnements de travail positifs.

Dans ce webinaire de suivi, un panel de leaders répondra à vos questions sur comment appliquer ces pratiques dans votre lieu de travail. Cette session de questions et réponses offre une occasion unique d’explorer les problèmes que vous avez rencontrés dans votre milieu de travail tout en acquérant de nouvelles compétences qui peuvent vous aider à améliorer votre environnement de travail.

L’ICRTSP demande au PSP et aux dirigeants du PSP intéressés de soumettre des questions ou des scénarios avant la session de questions-réponses. Avec un préavis, le panel sera en mesure de fournir des solutions concrètes et utiles. La confidentialité sera maintenue pour toute personne qui soumet une question ou un scénario ; les panélistes uniquement recevront la question et identifieront le secteur. Vous n’avez pas besoin d’assister à l’événement pour qu’on répondre à votre question. Si vous ne pouvez pas y assister, vous pouvez visionner la réponse à votre question sur l’enregistrement de l’ICRTSP.

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ate: 28 mai 2020, 10 h 00 HNP / 11 h 00 HNR / 12 h 00 HNC / 13 h 00 HNE / 14 h 00 HNA / 14 h 30 HN

Pour tout le monde, être parent est remplis de hauts et de bas. Les parents qui font également partis du personnel de la sécurité publique font face à certains éléments supplémentaires qui peuvent contribuer à des émotions accrues. Face à la pandémie actuelle, nous vivons dans un environnement où être parent peut être encore plus difficile. De ce fait, il est important que les parents reçoivent une éducation et des informations qui peuvent les aider à comprendre les émotions et les pensées qu’eux mêmes ainsi que leurs enfants éprouve. Dans ce court assemblée, les participants en apprendront plus sur les pensées, les émotions et les comportements et comment ils sont inter-connectés. L’information sera également appliquée aux expériences et aux situations qui se déroulent présentement. Les participants recevront également des stratégies qui peuvent être utilisées s’ils éprouvent des difficultés avec leur situation actuelle. Nous terminerons avec une occasion de poser des questions.

Date et Heure : 14 mai 2020, 10 h 00 HNP / 11 h 00 HNR / 12 h 00 HNC / 13 h 00 HNE / 14 h 00 HNA / 14 h 30 HN

Présentatrice :

Dre Kristi Wright

Professeure Associée à Université de Regina

Être l’enfant d’un premier répondant peut engendrer beaucoup d’émotions fortes, autant positives que négatives. Face à la pandémie actuelle, nous vivons dans un environnement où être l’enfant d’un premier répondant peut être encore plus difficile. De ce fait, il est important que les enfants reçoivent une éducation et des informations qui peuvent les aider à comprendre les sentiments et les pensées qu’ils éprouvent. Dans ce court webinaire, les enfants en apprendront plus, d’une manière interactive, sur les sentiments, les sensations physiques, les pensées et les comportements. Nous discuterons de la façon dont les sentiments, les sensations physiques, les pensées et les comportements sont liés. Les enfants recevront également des stratégies qui peuvent être utilisées lorsqu’ils éprouvent de la difficulté avec la situation dans laquelle ils se retrouvent. Nous terminerons en leur donnant l’occasion de poser des questions.

Lisez la traduction française de la assemblée ici

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Date : 7 mai 2020 10 h 00 HNP, 11 h 00 HNC, 12 h 00 HAC, 13 h 00 HNE, 14 h 00 HNA, 14 h 30 HNT

Présenté par :

Randy Mellow

Chef, Services Paramédicaux de Peterborough
Président, Chefs Paramédics du Canada
Membre, ICRTSP, Comité Directeur en Sécurité Publique

Dr Ronald D. Camp II, Ph.D., IAS.A

Directeur de Formation, ICRTSP (RVPM) 
Co-directeur Académique, Programme de Perfectionnement des Administrateurs (PPA) (SK) 
Professeur Associé (Leadership et Gouvernance), UofR Hill-Levene Écoles de Commerce

Dans le meilleur des cas, le personnel de sécurité publique (PSP) opère dans un environnement qui crée des niveaux élevés d’incertitude et d’anxiété. Pour le PSP, cette incertitude induite par l’environnement s’est accrue par la pandémie actuelle de la Covid-19. Bien qu’une grande partie de cette incertitude provienne de l’environnement de la sécurité publique et échappe au contrôle du PSP et de leurs dirigeants, il y a des choses que les dirigeants peuvent faire pour aider le PSP à mieux faire face à cet environnement volatil et incertain. Dans ce webinaire de discussion ouverte, le chef Randy Mellow, Peterborough Paramedic Service, et le Dr Ron Camp, Hill-Levene Schools of Business, discutent de la façon dont l’environnement du PSP crée de l’incertitude et de l’anxiété pour le PSP, comment les organisations peuvent contribuer à cette situation et ce que les dirigeants peuvent faire pour aider le PSP à réduire leurs incertitudes et anxiétés.

Lisez la traduction française de la assemblée ici

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Date: 28 avril 2020 10 h 00 HNP, 11 h 00 HNC, 12 h 00 HAC, 13 h 00 HNE, 14 h 00 HNA, 14 h 30 HNT»

Présenté par Jeff Sych, psychologue agréé,
PDG de l’International Critical Incident Stress Foundation- Canada Inc.
Directeur clinique du réseau provincial des incidents critiques de l’Alberta

Le stress fait partie de la vie quotidienne.

Le stress du personnel de la sécurité publique est unique en raison des exigences opérationnelles et organisationnelles de leurs métiers.

Le stress et la possibilité de blessures psychologiques augmentent lors d’un événement à grande échelle, comme une pandémie.

Les nouvelles restrictions ont perturbés les stratégies d’adaptation normales de nombreux membres du personnel de la sécurité publique.

Cette présentation abordera les aspects uniques du stress auxquels le personnel de la sécurité publique est confronté pendant la COVID-19 et fournira des moyens concrets d’augmenter sa résistance et sa résilience aux effets de ce stress.

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Date et heures: 23 avril 2020, 10h00 HNP, 11h00 HNC, 13h00 HNE, 14h00 HNA, 14h30 HNT

Présentatrices: Margaret C. McKinnon, PhD, Psychologue Clinicienne, Présidente Homewood en Santé Mentale et Traumatologie, Professeure Associée et Chaire Associée, Recherche, Département de Psychiatrie et de Neurosciences Comportementales, Université McMaster et Ruth Lanius, MD, PhD, FRCPC, Chaire Harris Woodman, Professeure de Psychiatrie, Université Western

De nombreuses personnes travaillant dans les secteurs de la santé et de la sécurité publique pendant la pandémie de COVID-19 peuvent être à risque de blessures morales. Autrement dit, ils peuvent faire, ne pas parvenir à empêcher, ou encore assister à des actions qui violent leurs propres croyances ou valeurs morales, ou ils peuvent ressentir un sentiment de trahison lorsqu’ils ne se sentent pas suffisamment soutenus par des organisations qui ont l’obligation de le faire. Des rapports provenant de l’Italie ont déjà émergé, pointant vers les choix éthiques sinistres auxquels sont confrontés les médecins italiens: p. ex., est-ce qu’un jeune homme dans la trentaine avec un pronostic de cancer incertain ou une femme en bonne santé dans la soixantaine ait accès au dernier ventilateur. Comment nos administrateurs et nos leaders gouvernementaux prennent-ils les décisions (p. ex., qui est redéployé aux soins intensifs et qui est redéployé dans une unité relativement plus sécuritaire? Comment repartir les ressources insuffisantes?) pouvant faire la différence entre la vie et la mort pour le personnel de première ligne? Les facteurs de risque et de résilience pour les blessures morales chez le personnel de sécurité publique et le personnel de la santé seront discutés.

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Date: 21 avril 2020 10 h 00 HNP, 11 h 00 HNC, 13 h 00 HNE, 14 h 00 HNA, 14 h 30 HNT

Présentateurs:
Lcol (retraité) Dre Alexandra Heber, MD FRCPC CCPE
Chef de la psychiatrie, Anciens Combattants Canada
Professeure adjoint, Département de psychiatrie, Université d’Ottawa
Dre Suzette Brémault-Phillips, OT, PhD
Professeure agrégée, Faculté de médecine de réadaptation et Institut des neurosciences et de la santé mentale
Directeur, HiMARC (Heroes in Mind, Advocacy and Research Consortium)
Université de l’Alberta

L’engagement du personnel de la sécurité publique (PSP) à servir et à prendre soin des Canadiens est extraordinaire. Leur professionnalisme, leurs compétences et leurs valeurs personnelles sont à la base des services fournis par le PSP. Cependant, la pandémie actuelle de COVID-19 a fondamentalement changé et déstabilisé le contexte de la prestation de services. Que pouvons nous apprendre à travers les pandémies et les catastrophes passées sur les dilemmes moraux et les problèmes vicieux auxquels le PSP est confronté et les blessures morales qui peuvent parfois arriver? Cette présentation se concentrera sur les décisions difficiles, les dilemmes moraux et les problèmes vicieux actuels auxquels le PSP est confronté en première ligne de la crise COVID. Il n’y a jamais eu de moment plus important pour discuter de l’impact potentiel d’une blessure moral sur la santé et le bien-être des PSP. Nous discuterons des moyens de se préparer et de faire face à l’impact négatif de telles circonstances, et de l’importance de s’engager intentionnellement dans des pratiques qui permettent au PSP non seulement de faire face aux difficultés, mais de prospérer à travers celles-ci.

Lisez la traduction française de la assemblée ici

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Jeudi l6 avril 10:00 HNP, 11:00 HNR, 13:00 HNC, 14:00 HNE, HNA, 14:30 HNT

Présentateur: Dr. Jim Thompson, MD, CMFC(MU) FCPP

Consultant en Recherche Médical avec l’Institut Canadien de Recherche sur la Santé des Militaires et des Vétérans et un professeur adjoint associé dans le Département des Sciences en Santé Publique à l’Université Queen’s.

Dr. Jim Thompson présentera un cadre visant le bien-être qui prend en compte le fonctionnement d’une personne dans les sept domaines majeurs de la vie (santé, emploi/autre activité gratifiante, finances, compétences et préventions générales, intégration sociale, logement/environnement physique, et culture/environnement social). Le cadre tient compte de l’interaction des facteurs de bien-être qui affectent le bien-être d’une personne dans chacun de ces domaines. Ce cadre a été utilisé pour soutenir le bien-être de groupes comme les vétérans et militaires Canadiens et peut être utilisé comme source de support durant la pandémie actuelle de la Covid-19. Après une courte présentation sur le cadre, le Dr Thompson et quelques membres du personnel de la sécurité publique répondront à des questions afin d’explorer les façons dont les sept domaines peuvent aider à maintenir le bien-être du PSP.

Lisez la traduction française de la assemblée ici

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